La estacionalidad dispara los llamamientos de los fijos discontinuos
Los apuntados al paro se desploman un 20% en marzo y abril
Los datos de afiliación a la Seguridad Social se han convertido en la prueba del éxito de la reforma, al reflejar un incremento sostenido de los asalariados con empleos más estables frente a los ligados a actividades eventuales. Sin embargo, la evolución de los indefinidos ordinarios está echando el freno en los últimos meses: en abril se ha visto superada, por primera vez, por la de los fijos discontinuos.
En el pasado mes, la afiliación media al Régimen General de los trabajadores creció en 207.885 personas, una cifra que supera en un 24% el crecimiento anotado en el mismo mes de 2022. Pero hace un año, el dato se explicaba por un aumento mensual de 311.000 indefinidos ordinarios (ya fueran a tiempo completo o parcial) y de 169.000 entre los fijos discontinuos, frente a un desplome de 322.000 temporales.
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En abril de 2023, los indefinidos ordinarios solo aumentaron en 97.000 (73.000 a tiempo completo y 24.000 a tiempo parcial), mientras los fijos discontinuos crecieron en 106.500. Es la primera vez que esto ocurre desde que la reforma entró en vigor. De hecho, la evolución de estos empleos es tan irregular que en algunos meses meses incluso se habían registrado descensos mensuales en su afiliación, coincidiendo con sus periodos de inactividad en los que son dados de baja. En el extremo opuesto, la pérdida de afiliados temporales, al menos en términos mensuales, parece haber tocado fondo, con apenas 3.252 afiliados menos.
Los ministerios de Trabajo y de Inclusión y Seguridad Social remarcan que esta evolución responde a que la volatilidad del empleo se ha reducido, por lo que se sigue sumando afiliados, aunque se firmen menos contratos. Y en principio los datos avalan esta tesis. La contratación indefinida está retrocediendo tras el 'boom' del último año, con un descenso interanual del 24% en las firmas de la modalidad indefinida ordinaria. Los fijos discontinuos cayeron en un porcentaje similar, del 22%. Aun así, el Ejecutivo destaca la creación de empleo neto en términos de afiliación.
Pero aunque no hay una traslación directa entre los datos de nuevos contratos registrados por el SEPE y la variación mensual de la afiliación que publica la Seguridad Social. Pero el 'frenazo' también se nota en esta. De hecho, la incorporación de afiliados indefinidos en abril fue un 68,5% menor a la de un año. Es decir, no son solo es la firma de contratos, la creación de empleo indefinido ordinario también ha perdido intensidad. Esto también vale para los fijos discontinuos, aunque en su caso 'solo' crecieron un 37% menos que hace un año. Si los datos indican que la creación de empleo sustentada en los indefinidos se está frenando mes a mes y solo es mejor que la registrada hace un año por el efecto estadístico de la menor destrucción de empleo temporal, la pregunta es obvia: ¿hasta cuándo será sostenible esta tendencia?
El misterio de los fijos discontinuos En este sentido, lo que ocurre con los fijos discontinuos es especialmente relevante por las peculiaridades de este tipo de contratos. Y es que esta modalidad de contratos indefinidos tiene la particularidad de que está ligada a actividades eventuales, aunque recurrentes. Cuando estas se interrumpen, el trabajador no es despedido ni cesa el contrato, sino que permanece a la espera de un nuevo llamamiento. Y mientras tanto, se le da de baja a la Seguridad Social y se pueden apuntar el paro.
De hecho, esta es la segunda causa de baja de afiliación de los trabajadores españoles. En marzo (últimos datos disponibles) se registraron 261.000, superada solo por las 678.000 bajas por terminar un contrato temporal. Aunque un dato más revelador sobre la volatilidad de estos empleos es el ratio de afiliados por cada baja por los motivos intrínsecos a su modalidad contractual: 3,76 en el caso de los fijos discontinuos, y 3,15 en el caso de los temporales.
Caen los apuntados al paro Ante el relativo vigor que muestra el empleo fijo discontinuo en abril, la pregunta es cuántos de estos trabajadores no son contratos nuevos, sino trabajadores que vuelven a ser llamados por sus empresas coincidiendo con el periodo vacacional. Sin embargo, las estadísticas hacen imposible estimar este impacto. Seguridad Social no especifica cuántos afiliados fijos discontinuos son trabajadores 'reactivados'. Tampoco los datos de demandantes de empleo sirven para aclarar, ya que Trabajo sigue sin desglosar los datos de los que son fijos discontinuos. Pero la cifra de los demandantes con relación laboral, categoría en la que estos se integran, se ha desplomado un 10,3% solo en abril. Desde febrero, el dato ha retrocedido un 19,3%, con 124.700 personas menos. En ese tiempo, los contratos firmados se han duplicado, pasando de 141.000 a 185.000.
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