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8 de marzo de 2012

"Sangría Laboral" en Cádiz


Hace unos días la empresa CASESA en su Delegación de Cádiz, ha enviado una carta a 18 Vigilantes de Seguridad de la cadena Dínosol, a los que les comunica que les reduce el computo de 178...2 horas anuales a 990 horas, lo que supone una reducción brutal de salario, y todo ello, motivado por falta de trabajo, ya que dicha cadena de alimentación, ha reducido el volumen de horas contratadas. Esto es una modificación sustancial de las condiciones de trabajo por causas de producción. La fecha de aplicación de esta reducción comienza el próximo 15 de marzo. Securitas nos comunica que debido a la falta de trabajo, van a despedir por causas objetivas a 6 Vigilantes de la delegación de Jerez, igualmente por falta de trabajo, lo que nos lleva a preguntarnos.. ¿Dónde está el empleo que "justifique la sangría" de la reciente reforma laboral?


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