Dejamos constancia de una de las
muchas intervenciones realizadas en los últimos meses por la Inspección
Provincial de Trabajo y Seguridad Social de Sevilla contra la empresa Esabe
Seguridad. En concreto la presente muestra la denuncia de nuestro compañero
Rafael Uncala, que puso en conocimiento de citado organismo distintos y
reiterados impagos que su empresa le adeudaba.
Presentándose en la sede de la
Inspección de Trabajo el Delegado de Esabe Seguridad en Sevilla, reconoció
claramente adeudar las cantidades reclamadas por el trabajador, justificando
dichos impagos al retraso en el pago por parte del cliente en el cual prestaba
servicio el trabajador denunciante. La Inspección de Trabajo resuelve que
dicho retraso en el pago de salarios a su empleado da lugar a la incoación del
oportunos expediente sancionador. Asimismo se le informa de la posibilidad de
instar la resolución del contrato en los términos contemplados en el Artículo
50 del texto refundido del Estatuto de los Trabajadores.
Por no cumplir reiteradamente con las obligaciones propias del empresario con sus asalariados, se incorpora el informe de actuación de la Inspección de Trabajo contra ESABE al catálogo de documentos de la campaña "Contra las empresas incumplidoras, Tolerancia Cero"
Por no cumplir reiteradamente con las obligaciones propias del empresario con sus asalariados, se incorpora el informe de actuación de la Inspección de Trabajo contra ESABE al catálogo de documentos de la campaña "Contra las empresas incumplidoras, Tolerancia Cero"
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