Ya es reiterada la Jurisprudencia que prohíbe a las empresas la utilización de las cámaras de vídeo vigilancia para el control laboral, y donde queda claramente recogido la ilegalidad de estas prácticas. Desde aquí nuestro aliento y apoyo al compañero despedido y nuestro rechazo a la utilización de unos sistemas que deben servir para garantizar la seguridad de las instalaciones a proteger y no para grabar a sus propios empleados.
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25 de octubre de 2017
Denuncian a Securitas por utilizar sistemas de videovigilancia para sancionar laboralmente a los trabajadores
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